Code RNCP en attente de validation par France Compétences

CGPDM a déposé auprès de France Compétences une certification professionnelle (CP) de niveau 4, intitulée ISMAD « INTERVENANT(E) EN SOLUTIONS POUR LE MAINTIEN À DOMICILE ». L’objectif de ce titre à finalité professionnelle est de vous faire monter en compétences dans la structure PSDM dont vous dépendez (par la voie formative comme par VAE), ou de vous accompagner dans le cadre de votre reconversion professionnelle.

Pourquoi cette Certification Professionnelle ISMAD ?

Vous êtes (ou envisagez d’être) salarié(e) dans une structure PSDM, vous êtes en reconversion, vous avez une appétence technique et vous souhaitez obtenir un titre à finalité professionnelle de niveau 4 ? Nous vous accompagnons dans cette démarche…

Public visé :

1. Pour tous salariés (ou futurs salariés) d’une activité PSDM :

• Responsable technique
• Technicien Livreur Installateur
• Chauffeur Livreur Installateur
• Technicien à Domicile
• Conseiller Médico-technique (surface de vente à domicile)

2. Pour toutes les personnes en reconversion ou demandeuses d’emploi

Objectifs :

• Montée en compétences
• Reconnaissance/valorisation des compétences
• Positionnement sur la grille salariale
• Réorientation/reconversion

Programme de formation :

Le programme de formation ISMAD d’un volume global de 650h00 se décompose de la manière suivante :

• Module 1 « Analyser la demande d’intervention de l’usager »
• Module 2 « Préparer l’intervention au domicile d’un usager »
• Module 3 « Installer un/des équipement(s) médico-technique(s) au domicile d’un usager »
• Module 4 « Intervenir pour entretenir ou réparer un/des équipement(s) médico-technique(s) au domicile d’un usager »
• Module 5 « Récupérer un/des équipement(s) médico-technique(s) au domicile de l’usager »
• Module 6 « Délivrance d’un fauteuil roulant ou d’un dispositif médical ».

Moyens pédagogiques :

• • Salles de cours
  • Exposés interactifs
  • PC/Tablette
  • Dossier de cours remis à chaque stagiaire
  • Plateau technique

Modalités d’évaluation :

Chaque module se termine par des évaluations sous forme de quiz, assortis de mises en situations, tout au long de la formation.

Un entretien est réalisé à la fin de chaque module de formation, afin de connaître les évolutions de chacun et de s’assurer que le (la) stagiaire a bien atteint les objectifs de chaque module.

Une évaluation finale aura lieu, face à trois membres de jury, sur une journée.

Équipe pédagogique : 

Nos formateurs sont des professionnels expérimentés. Ils ont suivi des parcours de formation ad hoc et justifient de trois années d’expérience, au minimum.

Organisation et lieux de formation :

• Durée : 650h00 soit 19 semaines
• Nombre de participants : 14 maximum
• Lieux de la formation, 3 Allée Daniel Bégu – 33 127 MARTIGNAS-SUR-JALLES :
  • En présentiel : dans la salle de formation de CGPDM
  • En atelier : sur notre plateau technique
  • En e-learning pour certains modules

Prérequis  :

• Permis B valide
• Niveau B1 en français

Informations complémentaires :

• Tarif : sur demande
• Date : à définir
• Contact : au 06 73 04 58 43

Nous invitons toute personne en situation de handicap à nous le signaler, afin d’étudier ensemble la faisabilité de son projet de formation.

Nous vous contactons sous un délai de 24h00.

Délai d’accès : entre le moment où nous avons pris contact par mail ou par téléphone et celui où nous avons échangé sur votre projet de formation, celui-ci se concrétisera en fonction des plannings des formateurs et de la disponibilité des places (en constance évolution). Des propositions de dates de formation vous seront communiquées.

Obtention par la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) :

La Validation des Acquis de l’Expérience (ou VAE) est une démarche volontaire qui vous permet d’obtenir un diplôme, un titre ou un certificat de qualification professionnelle à partir de l’expérience acquise par le travail, dans un contexte professionnel comme personnel.

Qui peut y prétendre ?

Tous les publics, quels que soient leur âge, leur nationalité, leur statut et leur niveau de formation, peuvent être candidats VAE, dès lors qu’ils peuvent justifier d’une expérience dans le domaine concerné :

• Les salariés, quel que soit leur statut : CDI, CDD, intérimaires ;
• Les non-salariés : membres d’une profession libérale, exploitants agricoles, artisans, commerçants, travailleurs indépendants…
• Les agents publics, titulaires ou non ;
• Les demandeurs d’emploi, indemnisés ou non ;
• Les bénévoles ayant une expérience associative ou syndicale.

Dans quels buts s’engager dans un parcours de VAE ?

• Valoriser ses acquis, son expérience professionnelle ;
• Favoriser son employabilité
• Permettre une mobilité professionnelle ou une promotion interne ;
• Accéder à un cursus de formation sans justifier du niveau d’études normalement requis ;
• Sécuriser et légitimer son parcours.

Cette expérience professionnelle est vérifiée, évaluée et validée, afin de délivrer un diplôme qui aura la même valeur que celui obtenu par la formation.

Les différentes étapes pour accéder à la VAE sont les suivantes :

1 – L’information, le conseil et l’orientation

• Démarche personnelle, recherche de l’information ;
• Information, auto-évaluation : https//certificationprofessionnelle.fr/ ;
• Retrait d’un dossier (livret 1).

2 – Recevabilité de la demande

Rédaction du livret 1 (joindre les pièces justificatives)

• Recevabilité : candidat autorisé à poursuivre la procédure VAE – durée de validité de la recevabilité = 1 an ;
• Non recevabilité : candidat non autorisé à poursuivre la procédure VAE mais possibilité de renouveler la candidature par la suite.

3 – La constitution du livret de présentation de l’expérience

• Constitution du livret 2 (travail d’introspection, bilan de carrière) avec accompagnement (vivement conseillé) ou non ;
• Transmission à l’organisme certificateur ;
• Constitution du jury dans les 3 mois suivant la réception.

4 – L’évaluation des compétences par le jury VAE

Procédure normale :

• Entretien + mise en situation professionnelle (éventuelle) ;

Procédure simplifiée

• Convocation devant le jury (en présentiel ou par visioconférence) ;

Selon l’instruction du dossier et au terme de l’évaluation, le jury propose :

• Validation, acquisition de la certification professionnelle ;
• Validation partielle d’un (ou plusieurs) bloc(s) de compétences ;
• Refus de validation [le (la) candidat(e) peut redéposer un dossier de demande dans l’année qui suit].

5 – le suivi post-jury

À l’issue du passage devant le jury, le référent VAE de CGPDM prend connaissance de la décision prise et convient d’un entretien post-jury avec le candidat. Cet entretien vise à finaliser la démarche VAE et à s’assurer du bon déroulement des actions restant à mener, en cas de validation partielle ou d’absence de validation. Par ailleurs, le référent VAE invite le candidat ayant obtenu une validation totale à se rapprocher des personnes compétentes pour réaliser son projet professionnel.

Prérequis  :

• Permis B valide
• Niveau B1 en français

Informations supplémentaires : 

• Tarif : nous contacter ;
• Date de passage devant le jury VAE : trois mois, environ, après le dépôt du dossier de récit d’expérience (livret 2) ;
• Contact : au 06 73 04 58 43 ;
• Un accompagnement durant toute la procédure est proposé à titre payant.

Quels financements possibles pour l’obtention de l’ISMAD ?

• France Travail :
  • Être demandeur d’emploi ;
  • Côté entreprise : AFPR-POEI ;
• OPCO (en fonction de votre budget annuel) par le contrat professionnel ;
• Entreprise ;
• AGEFICE ;
• Compte Personnel de Formation (CPF).

La formation « Pratiques soignantes en soins palliatifs et place des familles » s’adresse aux professionnels de santé intervenant auprès de patients en fin de vie, que ce soit à domicile, en EHPAD ou dans d’autres structures de soins.

Ce programme de 21 heures réparties sur trois jours vise à approfondir les connaissances et compétences indispensables pour accompagner les patients en phase palliative, tout en prenant en compte le rôle central des familles dans ce processus.

En combinant théorie, études de cas pratiques, et auto-évaluation, cette formation permet aux soignants d’améliorer la qualité de leur prise en charge, de mieux comprendre la gestion de la douleur, et de renforcer leur capacité à interagir avec des patients en fin de vie de manière empathique et professionnelle.

Public concerné :

• Infirmiers libéraux et salariés
• Aides-soignants(e)s
• AMP
• Auxiliaires de vie

Durée et déroulement du programme :

• Durée :  3 jours soit 21h00
• Nombre de participants : maximum 12 stagiaires
• Lieu de la formation :
  • En présentiel : dans la salle de formation de Bagatelle au 201  Rue Roberspierre – 33400 TALENCE

Pré-requis :

Travailler en EHPAD, à domicile, dans des services de soins de courte ou longue durée, en soins de suite et réadaptation, ou en psychiatrie.

Contenu de la formation :

La Loi CLAEYS LEONETTI :

• Rôle de la personne de confiance, procédures collégiales et multidisciplinaires, directives anticipées, et aspects de la sédation.

Les Soins Palliatifs :

• Définition et principes, incluant les aspects physiques, psychologiques, sociaux, familiaux et existentiels de la fin de vie.
• Phases d’une maladie grave : curative, spécifique, symptomatique, terminale, et agonie.
• Soins palliatifs en fin de vie et démence.
• Dispositifs de soins palliatifs : LISP, EMPS, etc.

Pratiques Soignantes en Soins Palliatifs :

• Soins de toilette : position en 3/4, soins corporels, et surveillance.
• Gestion de l’alimentation, troubles de la déglutition, et soins buccaux.
• Prévention et traitement des escarres et hygiène de la peau.
• Gestion des troubles du comportement et de la confusion.
• Prise en charge des symptômes : nausées, vomissements, constipation, dyspnée, fièvre, etc.

Gestion de la Douleur :

• Textes de référence sur la douleur et cadre réglementaire pour les IDE et AS.
• Types de douleur, spécificités, traitements (morphiniques), et méthodes d’évaluation (échelles).
• Rôle des soignants : observer, dépister, évaluer, suivre l’évolution, prévenir, alerter, transmettre les signes de douleur, traiter, et accompagner.
• Approches médicamenteuses : indications, posologie, effets secondaires, et méthodes non médicamenteuses de gestion de la douleur. Évaluation de la douleur à l’aide de divers outils et échelles.

Les Familles et les Proches :

• Besoins, place, et interactions avec les soignants.
• Relation d’aide et compétences relationnelles : écoute, empathie, gestion de la distance, et compréhension des émotions et sentiments (culpabilité, impuissance, abandon), ainsi que des mécanismes de défense.
• Gestion de la douleur chez les personnes non communicantes.

Equipe pédagogique :

Formatrice spécialisée en accompagnement en fin de vie et deuils (DU), elle a d’abord exercé comme infirmière libérale à domicile. Par la suite, elle a obtenu un diplôme universitaire en prise en charge de la douleur (DU). Depuis 2015, elle transmet son expérience aux soignants et aidants de proximité en tant que formatrice en soins palliatifs et fin de vie à domicile.

Moyens pédagogiques :

• Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation ou au sein même de l’établissement
• Formation projetée sur un support numérique
• Exposés théoriques et participatifs
• Etude de cas concrets spécifique à l’établissement
• Quizz en salle de fin de formation
• Envoie par mail de tous les supports de cours à la suite de la formation

Suivi de l’exécution et évaluation des résultats :

• Feuilles de présence. Questions orales ou écrites (QCM). Mises en situation. Formulaires d’évaluation de la formation.
• Evaluation avec QUIZZ pré-post formation + Appréciation de la qualité des propositions faites par chaque stagiaire en regard de situations problèmes données en formation.

Informations supplémentaires : 

• Tarif : sur demande
• Date : sur demande
• Contact : 05 57 12 40 40
• Mail : bagatelle.formation@mspb.com

Quel financement possible pour suivre cette formation ?

• OPCO (en fonction de votre budget annuel)
• Financement par l’entreprise

Nous invitons toute personne en situation de handicap à nous le signaler afin d’étudier ensemble la faisabilité de son projet de formation.

Nous vous contactons sous un délai de 24h00 pour répondre à votre demande.

Délai d’accès : entre le moment ou nous avons pris contact par mail ou par téléphone et que nous avons échangé sur votre projet de formation, celle-ci se fera en fonction du planning de formation.

Modalités d’évaluation : 

Chaque formation se terminera par des modalités d’évaluation sous forme de quiz ainsi que de mise en situation tout au long de la formation. Quiz sur les postures et évaluation des compétences lors des ateliers de pratiques.

Nous sommes certifiés QUALIOPI

Besoin d’information

Vous êtes une pharmacie en Région Nouvelle-Aquitaine et vous souhaitez participer à notre initiative pour réduire le gaspillage des consommables médicaux ? Il est encore temps de nous rejoindre et de contribuer à cette démarche collective !

Pourquoi participer à cette expérimentation ? Nous avons tous observé que les patients reçoivent des quantités de consommables conformes à leurs prescriptions. Toutefois, lorsqu’un patient signale avoir suffisamment de produits à domicile, nous ne renouvelons pas l’ordonnance, ce qui peut entraîner une surconsommation de dispositifs médicaux inutilisés.

Pour lutter contre ce gaspillage, nous vous proposons de participer à notre projet en collectant les consommables non utilisés après les soins de vos patients.

Quel est l’objectif de cette collecte ? Nous souhaitons simplement quantifier les pertes de consommables financées par les fonds publics en Région Nouvelle-Aquitaine.

Unissons-nous contre le gaspillage des consommables !

Organisation de la collecte : Pour les pharmacies intéressées, la mise en place de cette collecte est très simple :

• CGPDM communiquera avec vous pour promouvoir cette initiative.
• Affichez les informations dans votre pharmacie.
• Votre pharmacie sera mise en avant sur notre site internet avec votre logo.
• Nous vous fournirons un protocole simple pour la gestion des dons de vos patients.
• Contrôlez les produits donnés.
• Fermez les sachets ou cartons au comptoir.
• Planifiez la collecte avec notre logistique CGPDM.

Récupération et collecte facilitées : Nous avons mis en place un système simple et efficace pour minimiser votre temps et garantir des résultats fiables dans notre étude.

Nous comptons sur vous pour diffuser l’information et trouver des solutions contre le gaspillage de consommables !

De plus, si vous avez des produits en fin de date limite de consommation (DLC) que vous ne pouvez pas vendre et envisagez de jeter, contactez-nous. Nous pouvons vous proposer une solution pour éviter le gaspillage de ces produits.

Merci pour votre engagement !

Le Groupe CGPDM (CGPDM-LRMDM) a été choisi dans le cadre d’une expérimentation visant à relever les défis de la gestion des déchets liés aux dispositifs médicaux. CGPDM propose de collecter tous les dispositifs médicaux non utilisés à domicile, en particulier les consommables*. Ensemble, luttons contre le gaspillage !

Pourquoi collectons-nous vos consommables ?

Nous sommes tous concernés par ce problème. Après un soin, une opération ou un autre traitement, nous recevons de la pharmacie tout le nécessaire pour la durée prescrite. Mais lorsque le traitement se termine plus tôt que prévu, il reste souvent un stock de pansements et autres produits, parfois encore dans leur emballage d’origine. Nous les conservons en pensant qu’ils pourront servir un jour, mais ils finissent souvent périmés au fond d’un placard. Pour éviter ce gaspillage quotidien, il est temps de trouver une solution et de leur donner une seconde vie. Votre participation à cette expérimentation est essentielle.

Quels sont les objectifs de cette expérimentation ?

Cette initiative vise d’abord à quantifier la quantité de dispositifs médicaux non utilisés qui se trouvent chez vous. Une fois ces consommables collectés et évalués, nous procéderons à une analyse approfondie des produits récupérés.

Ensuite, nous explorerons des moyens de prévenir ce gaspillage.

Une réflexion collective sera menée pour redonner une seconde vie aux consommables non utilisés.

Adoptons ensemble ce geste éco-responsable et mettons fin au gaspillage !

Comment et où déposer vos consommables inutilisés :

1. Placez les consommables dont vous n’avez plus besoin dans un sachet, un carton ou tout autre contenant.
2. Assurez-vous que tous les produits soient dans leur emballage d’origine (ne déconditionnez pas les boîtes ou sachets non ouverts).
3. Tous les produits sous blister doivent être apportés à l’unité.
4. Remplissez le coupon avec vos informations personnelles* et placez-le dans le sachet/carton de collecte. Le coupon vous sera envoyé par mail (si vous passez par notre site internet) ou disponible auprès de nos partenaires participant à l’opération.
5. Ne fermez pas le sachet ou le carton.
6. Apportez votre collecte à l’un de nos partenaires. Ils vérifieront le contenu et que le coupon soit bien rempli. C’est le partenaire qui fermera votre sachet ou carton une fois déposé.

Important : Ce que nous ne pouvons pas collecter :

• Produits usagés.
• Médicaments (à remettre à la pharmacie).
• Produits non stériles en vrac, tels que les compresses non emballées.

Pourquoi demandons-nous votre identité ?

Nous avons deux raisons :

1. La réglementation exige que nous assurions la traçabilité du matériel collecté. Une fois votre don réceptionné par notre partenaire, nous vous informerons de sa bonne réception.
2. Étant donné qu’il s’agit d’une expérimentation, nous souhaitons vous tenir informé des conclusions du projet une fois celui-ci terminé.

Quels consommables ou dispositifs médicaux sont concernés ?

• Pansements
• Compresses
• Aiguilles
• Gel hydroalcoolique
• Masques chirurgicaux
• Coton
• Tubulures
• Protections d’incontinence
• Sondes urinaires
• Compléments alimentaires
• Gants
• …

Cette expérimentation est soutenue par la Région Nouvelle-Aquitaine dans le cadre du projet AMI / TES-NA.

Nous comptons sur vous, et sur le bouche-à-oreille pour nous aider à collecter un maximum de consommables et à trouver des solutions pour réduire le gaspillage !

Si vous êtes une pharmacie, un Prestataire de Services, ou un Distributeur de Matériels et souhaitez devenir un point de collecte, contactez-nous à marcom@cgpdm.com

ECOFIELD – Votre solution pour gérer une succession et libérer un logement

Ecofield, un nouvel acteur dans la région Nouvelle-Aquitaine, est une Entreprise Sociale et Solidaire (ESS) avec une approche innovante en matière de partage, de valorisation des déchets, et d’économie circulaire. En mettant l’accent sur des circuits courts avec des partenaires locaux, Ecofield offre une solution idéale pour gérer la succession et libérer le logement d’un proche.

Quelle solution propose Ecofield pour gérer une succession et libérer un logement ?

Lors d’une succession, il est souvent nécessaire de vider le logement du défunt (appartement ou maison). Cette tâche peut être émotionnellement éprouvante et difficile à gérer, surtout si vous manquez de temps ou de moyens pour le transport. Ecofield se charge de cette démarche en vous offrant une solution écoresponsable pour vider le domicile de manière efficace.

Ecofield pour les particuliers :

Si un de vos proches a quitté son domicile (décès, départ en EHPAD ou en établissement de soins), vous devez libérer la maison, même si vous êtes éloigné géographiquement. Ecofield, selon vos besoins, se charge de vider partiellement ou totalement le domicile. Ils écouteront vos attentes et proposeront une solution adaptée à votre budget.

De plus, Ecofield peut également intervenir pour vider une chambre d’EHPAD en cas de décès. Ils récupèrent les affaires qui peuvent encombrer l’établissement et s’engagent à leur donner une seconde vie lorsque cela est possible.

Pour découvrir tous les tarifs, consultez leur site : Offre Ecofield particuliers

Ecofield est l’un de nos partenaires. Pour plus d’informations, visitez : Ecofield

En parallèle, CGPDM s’engage également dans la gestion des déchets liés aux consommables. Pour en savoir plus, lisez notre article : Anti-gaspillage

Cette formation s’adresse aux personnels d’établissements médico-sociaux qui s’occupent du matériel dans l’établissement.

Les 14 heures de formation sont découpées en 4 demi- journées :

• une matinée est dédiée pour exposer la problématique de l’établissement
• une seconde matinée, pour la théorie des différentes maintenances
• une autre matinée pour la réflexion autour de la Remise en Bon Etat d’usage
• et pour finir une matinée pour la mise en place d’un plan d’action

La formation est à privilégiée au sein de l’établissement avec le directeur de l’établissement pour bien maîtriser son budget et le personnel s’occupant du matériel au sein de l’établissement.

Objectifs :

L’objectif de cette formation est de sensibiliser le public a une bonne utilisation du matériel en toute sécurité au sein de son établissement pour la sécurité du résident et le confort des patients.

Les objectifs de la formation sont les suivants :

• Maitriser les différentes maintenances
• Organiser la gestion des pièces détachées dans son établissement
• Mettre en place la remise en bon état de certains des dispositifs encore fonctionnel.

Public concerné :

• Directeur/directrice d’EHPAD
• Responsable du matériel
• Exploitant
• Technicien
• Ergothérapeute

Durée et déroulement du programme :

2 journées de 7h00 soit 14 heures de formation réparties de façon homogène et de mise en pratique.

Formation sur 4 demi-journées (dates à définir ensemble).

Pré-requis : Aucun

Contenu de la formation :

• Présentation des différentes maintenances : curative, corrective et préventive.
• La mise en place d’un registre de type Registre Sécurité Qualité Maintenance.
• La bonne gestion des pièces détachées (organisation et structuration de cette gestion) tout en suivant et respectant la réglementation autour du dispositif médical.
• La faisabilité autour de la Remise en Bon Etat d’Usage (RBEU) de son matériel au sein de son établissement.
• La sélection de la bonne filière pour la gestion du déchet du dispositif médical.
• La connaissance de la réglementation pour faire le bon choix au sein de son établissement : l’importance de former le technicien au sein de l’établissement et les critères pour choisir le bon prestataire pour son établissement.
• La mise en place d’un calendrier pour une meilleure gestion au sein des différentes maintenances à réaliser au sein de l’établissement.

Equipe pédagogique :

Nos formateurs sont des professionnels expérimentés. Ils ont suivi des parcours de formation de formateurs et disposent de plusieurs années d’expérience. Le formateur dédié à la RBEU est un des experts France sur la rédaction de cette norme.

Moyens pédagogiques :

• Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation ou au sein même de l’établissement
• Formation projetée sur un support numérique
• Exposés théoriques et participatifs
• Etude de cas concrets spécifique à l’établissement
• Quizz en salle de fin de formation
• Envoie par mail de tous les supports de cours à la suite de la formation

Suivi de l’éxecution et évaluation des résultats :

• Feuilles de présence. Questions orales ou écrites (QCM). Mises en situation. Formulaires d’évaluation de la formation.
• Evaluation avec QUIZZ pré-post formation + Appréciation de la qualité des propositions faites par chaque stagiaire en regard de situations problèmes données en formation.

Modalité de certification :

Une attestation de fin de formation sera remise au participant validant le suivi complet du cursus.

Contact :

Stéphanie PIANT – Directrice de formation

• Téléphone : 06 73 04 58 43
• Mail : formation@cgpdm.com

Capacité d’accueil :

• CGPDM : 3 Allée Daniel Bégu – 33127 Martignas sur Jalle
• Ou directement au sein de votre l’établissement

Délai d’accès :

A partir du moment où vous avez pris contact avec l’organisme de formation, il vous répondra sous 24h00 afin de répondre à vos questions et vous proposer des dates de formations par rapport aux contraintes de l’établissement.

Capacité d’accueil : maximum entre 3 et 8 apprenants

Accessibilité :

Nos formations sont accessibles aux personnes porteuses d’un handicap. Merci de prendre contact avec nous pour l’étude de la faisabilité d’un éventuel aménagement.

Les locaux sont par ailleurs accessibles aux personnes à mobilité réduite.

Financement possible :

• Financement par l’établissement
• Financement OPCO

Objectifs :

La gestion du déchet est un enjeu primordial pour les établissements de santé et dans leur politique RSE.

L’objectif de la formation est de comprendre comment un établissement peut traiter sa gestion du déchet autour du dispositif médical tout en mettant en place une politique RSE et tout en optimisant son budget.

Dans cette formation autour du déchet, les objectifs seront les suivants :

• Connaître la réglementation du dispositif médical.
• Préparer un inventaire de l’ensemble des déchets au sein de l’établissement (cuisine, chambre du résident, travaux, usager) et pas uniquement autour du dispositif médical.
• Connaître la réglementation et les enjeux autour de l’économie circulaire.
• Mettre en place une solution gagnante/gagnante et permettre à l’établissement de faire des économies en choisissant la bonne filière du déchet à solliciter.

Public concerné :

• Directeur/directrice d’EHPAD
• Responsable du matériel
• Exploitant
• Technicien

Durée et déroulement du programme :

1 journée de 7h00 de formation réparties de façon homogène et de mise en pratique.

Formation sur 2 demi-matinées

Pré-requis : Aucun

Contenu de la formation :

• La réglementation des dispositifs médicaux, les différents textes (de type RSQM, RBEU, MDR 2017/745, la maintenance des DM).
• La prise en compte d’un inventaire matériel bien fait au sein de sa structure.
• La bonne organisation et gestion des pièces détachées tout en mettant en place un suivi régulier
• La prévention de l’entretien général du matériel spécifique au dispositif médical présent dans l’établissement de santé
• Les différentes solutions existantes : économies circulaires, RBEU, …
• La gestion des consommables périmés et les différentes solutions existantes aujourd’hui

Equipe pédagogique :

Nos formateurs sont des professionnels expérimentés. Ils ont suivi des parcours de formation de formateurs et disposent de plusieurs années d’expérience.

Moyens pédagogiques :

• Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation ou au sein même de l’établissement
• Formation projetée sur un support numérique
• Exposés théoriques et participatifs
• Etude de cas concrets spécifique à l’établissement
• Quizz en salle de fin de formation
• Envoie par mail de tous les supports de cours à la suite de la formation

Suivi de l’éxecution et évaluation des résultats :

• Feuilles de présence. Questions orales ou écrites (QCM). Mises en situation. Formulaires d’évaluation de la formation.
• Evaluation avec QUIZZ pré-post formation + Appréciation de la qualité des propositions faites par chaque stagiaire en regard de situations problèmes données en formation.

Modalité de certification :

Une attestation de fin de formation sera remise au participant validant le suivi complet du cursus.

Contact :

Stéphanie PIANT – Directrice de formation

• Téléphone : 06 73 04 58 43
• Mail : formation@cgpdm.com

Capacité d’accueil :

• CGPDM : 3 Allée Daniel Bégu – 33127 Martignas sur Jalle
• Ou directement au sein de votre l’établissement

Délai d’accès :

A partir du moment où vous avez pris contact avec l’organisme de formation, il vous répondra sous 24h00 afin de répondre à vos questions et vous proposer des dates de formations par rapport aux contraintes de l’établissement.

Capacité d’accueil : maximum entre 3 et 8 apprenants

Accessibilité :

Nos formations sont accessibles aux personnes porteuses d’un handicap. Merci de prendre contact avec nous pour l’étude de la faisabilité d’un éventuel aménagement.

Les locaux sont par ailleurs accessibles aux personnes à mobilité réduite.

Financement possible :

• Financement par l’établissement
• Financement OPCO

Objectifs :

L’objectif principal de cette formation est de comprendre le cadre réglementaire des dispositifs médicaux au sein d’un établissement de santé. Et s’assurer que la politique de maintenance rédigée par l’établissement correspond bien aux attentes de sécurité autour du dispositif médical, du résident et du professionnel de santé.

Dans ce cadre la, les objectifs de la formation seront de :

• Comprendre les différentes maintenances, pour s’assurer que le matériel peut être utilisé en toute sécurité au sein de l’établissement (par les utilisateurs, les résidents).
• Choisir la bonne maintenance à mettre en place au sein de son établissement.
• Rédiger sa politique de maintenance par rapport à son établissement et son responsable.

Public concerné :

• Directeur/directrice d’EHPAD
• Responsable du matériel
• Exploitant

Durée et déroulement du programme :

2 journées de 7h00 soit 14 heures de formation réparties de façon homogène et de mise en pratique.

Formation sur 4 demi-journées (dates à définir ensemble).

Pré-requis : Aucun

Contenu de la formation :

Bien comprendre les différentes maintenances :

• La maintenance curative
• La maintenance corrective
• La maintenance préventive

Le responsable de la politique de maintenance au sein de l’établissement

• Définition de l’exploitant
• Présentation du registre de type Registre Sécurité Qualité Maintenance (RSQM)
• Les obligations et les missions du responsable de matériel au sein de l’établissement avec la réalisation de sa fiche de poste et si besoin l’avenant a son contrat de travail
• Les règles de compatibilité entre les dispositifs médicaux
• La rédaction de sa politique de maintenance par le responsable en charge du matériel

La réalisation et le suivi de la politique de maintenance au sein de l’établissement

Equipe pédagogique :

Nos formateurs sont des professionnels expérimentés. Ils ont suivi des parcours de formation de formateurs et disposent de plusieurs années d’expérience.

Moyens pédagogiques :

• Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation ou au sein même de l’établissement
• Formation projetée sur un support numérique
• Exposés théoriques et participatifs
• Etude de cas concrets spécifique à l’établissement
• Quizz en salle de fin de formation
• Envoie par mail de tous les supports de cours à la suite de la formation

Suivi de l’éxecution et évaluation des résultats :

• Feuilles de présence. Questions orales ou écrites (QCM). Mises en situation. Formulaires d’évaluation de la formation.
• Evaluation avec QUIZZ pré-post formation + Appréciation de la qualité des propositions faites par chaque stagiaire en regard de situations problèmes données en formation.

Modalité de certification :

Une attestation de fin de formation sera remise au participant validant le suivi complet du cursus.

Contact :

Stéphanie PIANT – Directrice de formation

• Téléphone : 06 73 04 58 43
• Mail : formation@cgpdm.com

Capacité d’accueil :

• CGPDM : 3 Allée Daniel Bégu – 33127 Martignas sur Jalle
• Ou directement au sein de votre l’établissement

Délai d’accès :

A partir du moment où vous avez pris contact avec l’organisme de formation, il vous répondra sous 24h00 afin de répondre à vos questions et vous proposer des dates de formations par rapport aux contraintes de l’établissement.

Capacité d’accueil : maximum entre 3 et 8 apprenants

Accessibilité :

Nos formations sont accessibles aux personnes porteuses d’un handicap. Merci de prendre contact avec nous pour l’étude de la faisabilité d’un éventuel aménagement.

Les locaux sont par ailleurs accessibles aux personnes à mobilité réduite.

Financement possible :

• Financement par l’établissement
• Financement OPCO

Prévenir les troubles musculo squelettiques (TMS)

Cette formation est destinée aux personnels soignants et aux aides des services médico-sociaux et à domicile. En deux jours, les participants apprendront à adopter des gestes et postures corrects, essentiels pour prévenir les troubles musculo-squelettiques (TMS) durant leur travail quotidien.

Alors, n’hésitez pas et réservez vos places !

Pourquoi cette formation ?

Avoir les bons gestes dans le cadre de son travail au quotidien, et apporter sécurité à l’équipe soignante/aidante (à domicile ou en établissement).

Public visé :

• Infirmier(e)s
• Aide-Soignants (es)
• Auxiliaires de vie
• Accompagnant éducatif et social
• Aides à domicile
• Médecins du travail

Objectifs pédagogiques :

• Comprendre ce que sont les troubles musculosquelettiques (TMS), et l’impact que cela peut avoir sur une personne (fatigue, stress, ….)
• Savoir prendre les bonnes postures en maîtrisant les gestes techniques pour le bien être du patient et de l’aidant/soignant
• Réduire les risques au sein de son environnement de travail, en optimisant un aménagement efficace
• Adopter les bonnes pratiques professionnelles

Contenu de la formation :

• Introduction à l’ergonomie et aux troubles musculosquelettiques (TMS) : comprendre les concepts de base et explorer les types de TMS tels que lumbagos, hernies discales, sciatiques et tendinites.
• Causes des troubles vertébraux : exploration des facteurs comme la fatigue, le stress, une alimentation inadéquate, le manque d’activité physique, l’excès de poids et une musculature inappropriée
• Postures du dos et des membres supérieurs : définitions, généralités, et fondements en anatomie et biomécanique.
• Méthodes de mobilisation et de transfert de patients : apprentissage des techniques gestuelles essentielles pour le déplacement sécurisé des patients.
• Utilisation d’équipements spécialisés : formation sur le maniement de dispositifs tels que lève-personnes, guidons de transfert, verticalisateurs, et lits médicalisés.
• Prévention des risques professionnels : stratégies pour minimiser les risques pour les soignants dans leur environnement de travail.
• Optimisation de l’espace de travail : techniques pour l’aménagement et la gestion efficace de l’espace de travail.
• Renforcement de la colonne vertébrale : exercices spécifiques pour maintenir et améliorer la santé de la colonne vertébrale.
• Évaluation et amélioration des pratiques professionnelles : analyse et correction des pratiques susceptibles de causer des pathologies, incluant l’autocorrection.
• Adoption de pratiques professionnelles adéquates : intégration des gestes

Moyens pédagogiques & techniques :

• Vidéo projecteur / vidéos
• Exposés interactifs / études de cas concrets (mise en situation)
• Formation combinant théorie / pratique (avec des équipements spécifiques comme lit médicalisé et lève-personne)
• Mise en ligne des supports de documents à l’issu de la formation
• Dossier écrit remis à chaque stagiaire

Equipe pédagogique : 

BAGATELLE FORMATION collabore avec des formateurs spécialisés, à la fois internes et externes, provenant des secteurs de la santé et du médico-social régionaux, ou ayant une expérience en recherche et formation sur les sujets abordés.

Organisation et lieu de formation :

• Durée :  jour soit 14h00
• Nombre de participants : maximum 12 stagiaires
• Lieu de la formation :
  • En présentiel : dans la salle de formation de Bagatelle au 201  Rue Roberspierre – 33400 TALENCE

Prérequis  : 

• Les participants doivent porter une tenue adaptée permettant une participation active aux exercices pratiques.
• Être capable d’analyser les postures et manipulations de charges dans des contextes professionnels.
• Savoir utiliser en toute sécurité les équipements et techniques de mobilisation des patients.
• Être en mesure de contribuer à l’identification et à la mise en œuvre de solutions préventives en équipe pour améliorer l’environnement de travail.

Informations supplémentaires : 

• Tarif : sur demande
• Date : sur demande
• Contact : 05 57 12 40 40
• Mail : bagatelle.formation@mspb.com

Quel financement possible pour suivre cette formation ?

• OPCO (en fonction de votre budget annuel)
• Financement par l’entreprise

Nous invitons toute personne en situation de handicap à nous le signaler afin d’étudier ensemble la faisabilité de son projet de formation.

Nous vous contactons sous un délai de 24h00 pour répondre à votre demande.

Délai d’accès : entre le moment ou nous avons pris contact par mail ou par téléphone et que nous avons échangé sur votre projet de formation, celle-ci se fera en fonction du planning de formation.

Modalités d’évaluation : 

Chaque formation se terminera par des modalités d’évaluation sous forme de quiz ainsi que de mise en situation tout au long de la formation. Quiz sur les postures et évaluation des compétences lors des ateliers de pratiques.

Nous sommes certifiés QUALIOPI

Perfectionnement dans la prise en charge des plaies chroniques et complexes

La cicatrisation, processus physiologique essentiel, est cruciale pour la réparation de la barrière cutanée, conduisant à la formation d’une cicatrice à travers la reconstruction de néo-tissu. Cette formation de deux jours, combinant théorie en groupe et une session pratique individuelle de demi-journée, est conçue pour les infirmiers diplômés d’État (IDE) qui souhaitent approfondir leurs compétences dans le traitement des plaies chroniques et complexes.

Alors, n’hésitez pas et réservez vos places !

Pourquoi cette formation ?

Afin d’approfondir les compétences dans le traitement des plaies chroniques et complexes.

Public visé :

• Infirmier(e)s
• Infirmier(e)s salarié(e)s travaillant en EHPAD, à domicile, en service de soins de court séjour ou de longue durée, en soins de suite et de réadaptation

Objectifs pédagogiques :

• Mise à jour des Connaissances : Rafraîchir et consolider les connaissances fondamentales concernant les variétés de plaies chroniques et les mécanismes de cicatrisation.
• Standardisation des Pratiques Thérapeutiques : Uniformiser et améliorer les pratiques et les protocoles thérapeutiques pour le traitement des plaies.
• Création de Stratégies de Prévention Personnalisées : Élaborer des mesures préventives spécifiques, adaptées aux besoins et au contexte de chaque patient.

Contenu de la formation :

• Révision des Bases Anatomiques et Physiologiques :
  • Principes fondamentaux de la cicatrisation cutanée.
  • Distinction entre plaies aiguës et retards de cicatrisation.
• Notions Avancées en Bactériologie des Plaies Chroniques :
  • Techniques de diagnostic et stratégies de prise en charge.
  • Méthodes d’évaluation des plaies : objectifs, procédures et critères d’évaluation.
• Gestion Spécifique des Plaies Chroniques :
  • Ulcères de jambes : Approche diagnostique.
  • Plaies du pied diabétique : Stratégies de décharge, identification des infections et options de traitement.
  • Escarres : Identification des patients à risque, diagnostic et modalités de prise en charge.
  • Techniques de gestion des exsudats.
  • Approches pour minimiser la douleur liée aux soins des plaies.
• Choix et Application des Pansements et Dispositifs Médicaux :
  • Critères de sélection des pansements.
  • Techniques de contention, de compression et de nettoyage des plaies.
• Promotion de la Prévention et Amélioration de la Qualité de Vie :
  • Importance de la nutrition, de l’hydratation et de l’hygiène pour les patients avec plaies chroniques.

Moyens pédagogiques & techniques :

• Vidéo projecteur / vidéos
• Exposés interactifs / études de cas concrets (mise en situation)
• Formation combinant théorie / pratique (pose de bandes de contention)
• Atelier individuel de demi-journée suivant les deux jours de formation. Il est organisé au Centre de Diagnostic et de Traitement des Plaies Chroniques de l’hôpital de Bagatelle. Les participants observent des patients en consultation pour des problèmes de plaies et de cicatrisation, sous la supervision de soignants spécialisés, tels que des stomathérapeutes et des infirmiers diplômés universitaires en plaies et cicatrisations.
• Mise en ligne des supports de documents à l’issu de la formation
• Dossier écrit remis à chaque stagiaire

Equipe pédagogique : 

BAGATELLE FORMATION collabore avec des formateurs spécialisés, à la fois internes et externes, provenant des secteurs de la santé et du médico-social régionaux, ou ayant une expérience en recherche et formation sur les sujets abordés.

Organisation et lieu de formation :

• Durée :  2.5 jours soit 17h50
• Nombre de participants : maximum 12 stagiaires
• Lieu de la formation :
  • En présentiel : dans la salle de formation de Bagatelle au 201  Rue Roberspierre – 33400 TALENCE

Prérequis  : 

• Pratiquer des soins de plaies chroniques ou complexes.

Informations supplémentaires : 

• Tarif : sur demande
• Date : sur demande
• Contact : 05 57 12 40 40
• Mail : bagatelle.formation@mspb.com

Quel financement possible pour suivre cette formation ?

• OPCO (en fonction de votre budget annuel)
• Financement par l’entreprise

Nous invitons toute personne en situation de handicap à nous le signaler afin d’étudier ensemble la faisabilité de son projet de formation.

Nous vous contactons sous un délai de 24h00 pour répondre à votre demande.

Délai d’accès : entre le moment ou nous avons pris contact par mail ou par téléphone et que nous avons échangé sur votre projet de formation, celle-ci se fera en fonction du planning de formation.

Modalités d’évaluation : 

Chaque formation se terminera par des modalités d’évaluation sous forme de quiz ainsi que de mise en situation tout au long de la formation. Quiz sur les postures et évaluation des compétences lors des ateliers de pratiques.

Nous sommes certifiés QUALIOPI